助成金は、国から貰うことができる"返す必要のないお金"です。　（融資ではなく、戴けるお金です。）
助成金には多くの種類がありますが、情報不足により受給できるチャンスを見逃している社長様が多く見られます。
なぜなら、助成金の種類はたくさんあり、そのすべてを把握することは困難だからです。

また、申請要件が複雑であることも申請をためらう理由のひとつでしょう。
準備する書類もたくさんありますし、手続きの順番を間違えたら貰えない･･･なんてこともあります。

社労士は、厚生労働省系助成金の専門家です。
顧問契約をして戴いていれば、必要なタイミングで申請のアドバイスをすることが可能です。
（ご相談のタイミングによって受給できない助成金もありますので、早めのご相談をお願いします。）

また、受給するためには長期間にわたって書類を提出しなければいけない助成金もありますが、
顧問契約して戴いていれば、当事務所にて納期管理を行うことが可能となります。
これによりお客様は、「期限内に提出し忘れて受給できなくなる」といった不安から解消されます。

さらに、会社設立時にのみ受給できる助成金などもあります。
設立の手続を行う行政書士と社労士の両名が在籍している当事務所なら、申請のタイミングを逃すこともありません。

※「会社を元気にする助成金・給付金」のパンフレットを差し上げます ･･･ ご希望の方はご連絡ください

顧問契約して戴いている企業様については、申請当初の手数料（着手金）は戴いておりません※。
無事に受給できたあとに、報酬のみを戴いております。　
　　　◎着手金：不要、　報酬：助成額の10％　
　※着手金不要はハローワーク系の助成金申請のみです。その他の申請は別途打ち合わせとさせていただきます。

スポットにてご依頼のお客様については、「着手金＋報酬」をお願いいたします。
　　　◎着手金：31,500円〜※、　報酬：助成額の20％
　※必要書類が整っていない場合において当事務所で資料を準備したときは、別途費用が必要になることがあります。